В связи с реализацией пенсионной реформы и общим недовольством граждан, Владимир Путин, выступая с обращением к россиянам, возложил на Министров задачу по генерированию идей, которые помогут стимулировать бизнес на найм сотрудников предпенсионного и пенсионного возраста.
«Поручаю правительству предложить реальные стимулы для бизнеса, чтобы работодатели были заинтересованы принимать и сохранять на работе граждан предпенсионного возраста», – сказал Владимир Путин.
Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) предложил властям снизить 30-процентный страховой взнос за сотрудников предпенсионного возраста и работающих пенсионеров вдвое. Об этом сообщает РИА Новости.
Глава РСПП Александр Шохин отметил, что Минфин навряд ли согласится на их предложение, но их ведомство будет стараться переубедить власти.
«То есть надо взять за точку отсечения нынешние возрастные группы выхода на пенсию 55-60 (лет) и для них снизить страховые взносы. Тогда у работодателя будет не только палка, кнут, но и какой-то пряник. Причем это снижение не на 2-3 процентных пункта, а приравнять эту категорию к айтишникам, работникам инновационных центров типа “Сколково” и так далее. И суммарный страховой взнос не должен превышать 14-15%, на наш взгляд», – пояснил Шохин.
Востребованные профессии в Санкт-Петербурге означают профессиональные специализации и рабочие направления, в которых есть активный спрос на рабочую силу на рынке труда города. Эти профессии обычно отличаются высоким уровнем вакансий и возможностей для трудоустройства.
Востребованные рабочие профессии в Санкт-Петербурге могут меняться с течением времени и в зависимости от экономической ситуации и потребностей рынка труда. Однако есть несколько профессий, которые обычно остаются востребованными в разных отраслях экономики. Эти профессии охватывают разные сферы деятельности и могут предоставлять разнообразные карьерные возможности.
Снижение страховых взносов за пенсионеров 
